Baliemedewerker inhuren

via Actief65+ – Ervaren 65-plussers, direct beschikbaar

  • 80.000+ kandidaten
  • Geen vaste verplichtingen
  • Lagere loonkosten

25 jaar dé uitzendspecialist voor senioren

80.000+ ingeschreven kandidaten

6.000+ bedrijven gingen u voor

NBBU-lid SNA-keurmerk
George Sitanala, uitzendkracht via Actief65+

De voordelen van een Baliemedewerker via Actief65+

Steeds meer organisaties kiezen ervoor om hun baliemedewerker via Actief65+ in te huren. De combinatie van klantervaring, een representatieve uitstraling en lagere kosten maakt 65-plussers bij uitstek geschikt voor baliewerk.

Lagere kosten

Geen wervingskosten en tot 30% goedkoper dankzij vrijstelling van WW-premie bij AOW-gerechtigden.

Direct beschikbaar

Selectie uit een bestand van meer dan 80.000 ervaren kandidaten in heel Nederland.

Maximaal flexibel

Inzetbaar op parttime, tijdelijke of structurele basis, geheel naar uw wens.

Ervaren & betrouwbaar

Professionals met decennia aan werkervaring die zelfstandig aan de slag gaan.

Geen administratie

Actief65+ regelt contracten, verloning, verzuim en alle werkgeversverplichtingen.

Persoonlijke match

Wij selecteren altijd de kandidaat die qua ervaring en persoonlijkheid bij uw organisatie past.

Ik zoek een ervaren kracht

Waarom een Baliemedewerker inhuren via Actief65+ ?

De balie is het eerste contactpunt tussen uw organisatie en uw bezoekers, patiënten of klanten. Een vriendelijke en professionele ontvangst maakt het verschil: het zet de toon voor het hele bezoek. Of het nu gaat om een tandartspraktijk, ziekenhuis, gemeentehuis of sportschool, een ervaren baliemedewerker zorgt voor een soepele en representatieve ontvangst.

Toch is het vinden van een betrouwbare baliemedewerker niet altijd eenvoudig. De functie vraagt om iemand die klantvriendelijk, administratief vaardig en stressbestendig is, ook op drukke momenten. Via Actief65+ vindt u medewerkers die hier bij uitstek geschikt voor zijn. Onze baliemedewerkers beschikken over jarenlange ervaring in klantcontact en administratie. Zij werken na hun pensioen omdat zij het graag doen, en dat merkt u aan hun rust, vriendelijkheid en professionele houding.

Wij regelen de volledige werving, selectie en administratie. U stuurt aan, wij ontzorgen. Bekijk alle facilitaire functies

“De kunst van goede relaties opbouwen leer je in jaren”

Hoe werkt een Baliemedewerker inhuren via Actief65+ ?

Wij houden het graag simpel en efficiënt.

  1. Aanvraag indienen

    U beschrijft de werkzaamheden, wij bellen u binnen 1 werkdag om de functie door te nemen.

  2. Matching kandidaten

    Uit meer dan 80.000 actieve ‘plussers’ in diverse branches en regio’s selecteren wij op ervaring, expertise en beschikbaarheid. U ontmoet de meest geschikte kandidaten persoonlijk.

  3. Kennismaking

    Na de plaatsing verzorgen wij het papierwerk en de verloning. U ontvangt één factuur voor de gewerkte uren.

  4. Aan de slag

Waarvoor kunt u een Baliemedewerker inzetten ?

Onze baliemedewerkers zijn veelzijdig inzetbaar en gewend om in een klantgerichte omgeving te werken. Zij combineren een representatieve uitstraling met administratieve vaardigheden en zorgen ervoor dat bezoekers zich welkom voelen.

  • Bezoekers, patiënten of klanten ontvangen en te woord staan
  • Afspraken inplannen en agendabeheer
  • Telefoon beantwoorden en doorverbinden
  • Administratieve afhandeling aan de balie
  • Informatie verstrekken en bezoekers de weg wijzen
  • Registratie en in- en uitschrijving van bezoekers

Een administratief baliemedewerker of receptie baliemedewerker via Actief65+ is inzetbaar bij uiteenlopende organisaties: van een baliemedewerkster tandartspraktijk tot een baliemedewerkster zorg in een ziekenhuis, van gemeentebalies tot sportscholen en bibliotheken. Naast een baliemedewerker kunt u bij Actief65+ ook een receptioniste inhuren of een gastvrouw inhuren. Wij stellen het team samen dat bij uw organisatie past.

Wat kost een Baliemedewerker inhuren?

Transparantie over kosten is voor ons vanzelfsprekend. Bij Actief65+ profiteert u van aantrekkelijke uurtarieven, mede doordat onze medewerkers AOW-gerechtigd zijn. Dat levert concrete financiële voordelen op:

– Geen WW-premie, AOW-gerechtigde medewerkers zijn hiervan vrijgesteld, wat het uurtarief direct verlaagt.
– Geen pensioenverplichtingen, er gelden geen verplichte pensioenafdrachten.
– Geen loondoorbetaling bij ziekte, dit risico vervalt bij 67-plussers.

Of u nu een parttime baliemedewerker zoekt voor enkele ochtenden per week of structurele bezetting van uw balie nodig heeft, via Actief65+ kan dat aanzienlijk voordeliger zijn dan regulier personeel. In het uurtarief zijn alle werkgeverskosten inbegrepen. U ontvangt één overzichtelijke factuur op basis van gewerkte uren, zonder verborgen kosten. De exacte tarieven zijn afhankelijk van uw specifieke situatie. Neem contact met ons op voor een vrijblijvende offerte op maat.

Geen AOW – Geen pensioen – Flexibel

Volle premielast – Vast contract – Minder flex

Tariefindicatie aanvragen

Inbegrepen in het uurtarief

  • Vakantiegeld, vakantiedagen en feestdagen
  • Kort verzuim en bijzonder verlof
  • Verloning, verzekeringen en administratie
  • Persoonlijke contactpersoon die uw regio kent
65+ uitzendkracht

Geen AOW – Geen pensioen – Flexibel

Regulier personeel

Volle premielast – Vast contract – Minder flex

Niet inbegrepen: eventuele reiskosten en btw. Zoekopdracht plaatsen is gratis, u betaalt pas als de kracht start.

Onze klanten beoordelen ons met een 8,6

“Ik zat erg omhoog met werk en had snel extra krachten nodig. Ik kwam in contact met Actief65+ en binnen enkele dagen werden al kandidaten voorgedragen die meteen aan de slag konden. De geplaatste uitzendkrachten zijn erg betrokken, kennen de buurt en zijn betrouwbaar en flexibel inzetbaar. Door hun motivatie en ervaring brengen zij de rest van het personeel naar een hoger niveau. Ook de communicatie verloopt goed en de administratie en verloning is erg makkelijk om mee te werken.”

Jumbo

Mark Bakker

Eigenaar Jumbo Purmerend

“Het gebruiksgemak bij Actief65+ spreekt ons erg aan. Waar anderen met ingewikkelde portals en administratie werken staat het gemak bij Actief65+ voorop. De uitzendkrachten via Actief65+ zijn gemotiveerd om te werken en flexibel inzetbaar. Ook zitten wij als werkgever nergens aan vast.“

VCA Koeriers Arnhem

Maarten

Eigenaar VCA Koeriers Arnhem

“Jaren geleden kwamen we via mijn man in contact met Actief65+. Via Actief65+ kregen we eigenlijk altijd goede kandidaten, terugkerende gezichten. Zo bouw je een fijne samenwerking op.”

Waterman Sport

Willeke

Eigenaar Waterman Sport, Jaap Edenbaan Amsterdam

Lees meer verhalen van werkgevers

Werkgevers aan het woord

Benieuwd hoe andere werkgevers hun samenwerking met Actief65+ ervaren? Lees hun verhalen en ontdek welke resultaten zij bereiken met onze ervaren 65-plus medewerkers.

“Ze zien het als hun eigen toko”

“Ze zien het als hun eigen toko”

Lisanne Smeenk is manager van examenlocatie-faciliteerbedrijf Eureka Wie met Lisanne Smeenk spreekt over haar werk, merkt al snel dat ze het overzicht bewaart zonder het...

Lees meer
“We zijn een familiebedrijf, en Jos past precies in die sfeer”

“We zijn een familiebedrijf, en Jos past precies in die sfeer”

Van Beers Tandtechniek is maar wat blij met zo’n positieve bestellingbezorger als Jos (70) Protheses, kronen, bruggen, spalkjes: bij Van Beers Tandtechniek in Mijdrecht draait...

Lees meer
“Ze werken omdat ze het leuk vinden, en dat merk je”

“Ze werken omdat ze het leuk vinden, en dat merk je”

Langs de stromende Nieuwe Waterweg in Maassluis vind je 2moso. Een groot pand waar naast een showroom en magazijn ook hard wordt gewerkt aan hoogwaardige...

Lees meer
Bekijk alle interviews op werkgevers aan het woord
Leuke foto van senioren aan het werk

Veelgestelde vragen over Baliemedewerker inhuren

Hoe snel kan een Baliemedewerker via Actief65+ beginnen?

Actief65+ beschikt over een landelijk bestand van meer dan 80.000 kandidaten uit diverse beroepsgroepen. Daardoor kunnen wij in veel gevallen binnen enkele werkdagen geschikte medewerkers huishoudelijke hulp aan u voorstellen. Bij spoedsituaties schakelen wij nog sneller, afhankelijk van de beschikbaarheid in uw regio. Tijdens het intakeproces stemmen wij de gewenste ervaring en beschikbaarheid direct op uw situatie af.

Kan ik een Baliemedewerker parttime of tijdelijk inhuren?

Zeker. Bij Actief65+ huurt u huishoudelijke hulp in op precies de basis die bij uw organisatie past, of dat nu enkele dagdelen per week is, tijdelijke versterking bij ziekteverzuim of structurele inzet. Juist in de thuiszorg is flexibiliteit essentieel, omdat de vraag per seizoen of per cliënt kan wisselen. Wij stemmen het rooster volledig af op uw wensen, zodat u maximale flexibiliteit houdt.

Wat zijn de kosten van een Baliemedewerker via een uitzendbureau?

De kosten hangen af van het type werkzaamheden en het aantal uren. Bij een regulier huishoudelijke hulp uitzendbureau betaalt u standaard WW-premie en pensioenafdrachten bovenop het uurtarief. Bij Actief65+ vervallen deze kosten, omdat onze medewerkers AOW-gerechtigd zijn. Daardoor ligt het tarief aanzienlijk lager. Neem contact op voor een vrijblijvende offerte.

Is er een minimale contractduur?

Nee, bij Actief65+ is er geen minimale contractduur. U bepaalt zelf hoe lang u huishoudelijke hulp inhuurt, van enkele weken tot een doorlopende samenwerking. Er zijn geen langetermijnverplichtingen en u kunt de inzet op elk moment aanpassen of beëindigen. Zo houdt u volledige flexibiliteit en betaalt u alleen voor de uren die daadwerkelijk gewerkt worden.

Hoe selecteert Actief65+ de juiste medewerker Baliemedewerker?

Wanneer u huishoudelijke hulp zoekt, doorlopen wij een zorgvuldig selectieproces. Na uw intake bespreken wij de gewenste ervaring, beschikbaarheid en persoonlijke kenmerken. Wij selecteren bij voorkeur betrouwbare medewerkers die zelfstandig huishoudelijke hulp kunnen bieden en goed om kunnen gaan met cliënten. Via een persoonlijk kennismakingsgesprek weet u zeker dat de match past.

Is huishoudelijke hulp via Actief65+ ook geschikt voor WMO-opdrachten?

Ja. Veel zorginstellingen en gemeenten zetten huishoudelijke hulp in vanuit de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (WMO). Onze ervaren 65-plus medewerkers zijn bij uitstek geschikt voor dit type werk: zij zijn zelfstandig, betrouwbaar en hebben affiniteit met de doelgroep. Actief65+ regelt de volledige uitzendadministratie, zodat u zich kunt richten op de zorgverlening.

Alle veelgestelde vragen

Klaar om een ervaren Baliemedewerker in te huren?

Laat uw gegevens achter en wij nemen binnen 24 uur contact op.

Wij gebruiken uw gegevens alleen om uw aanvraag te behandelen. Zie onze privacyverklaring.

Bedankt voor uw aanvraag!

Wij nemen binnen 1 werkdag contact met u op. Heeft u eerder vragen? Bel 088 65 66 670.

Meer functies in Actief65+

Receptioniste inhuren

Receptioniste inhuren

Een receptioniste inhuren zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt en is de stille motor op de achtergrond van jouw bedrijf. Discretie en vertrouwelijkheid staan hoog in het vaandel, want hij of zij heeft vaak toegang tot gevoelige informatie.

Lees meer
Actief65 werkgever kandidaat | Werkgevers

Klusjesman inhuren

In elk bedrijfspand, complex of instelling ontstaan dagelijks kleine klusjes die aandacht vragen. Een lamp die vervangen moet worden, een deur die klemt, een lekkende kraan of een muur die een verfbeurt nodig heeft. Klein onderhoud dat vaak blijft liggen, maar wel bijdraagt aan een veilige en representatieve werkomgeving.

Lees meer
Gastvrouw inhuren

Gastvrouw inhuren

Een professionele eerste indruk begint bij de ontvangst. Of het nu gaat om bezoekers in uw kantoorpand, gasten bij een evenement of cliënten in een zorginstelling, een ervaren gastvrouw maakt het verschil. Zij zorgt voor een warm welkom, representatieve uitstraling en een soepele afhandeling van alle receptiewerkzaamheden.

Lees meer